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GCDF、スーパーハイザー養成講座、過去のブログから
3月からスタートしたキャリアカウンセリング協会のスーパーバイザー養成講座。
いよいよ明日が最終回です。

思えば、キャリアカウンセラーの資格であるgcdfに出会って早6年強。たくさんの仲間が増えましたし、いろいろな思いも共有しました。キャリアカウンセラーを志す人もまだまだ増えていますが、120時間の受講時間を持つgcdfですら、そのコースでマスタできるのは、関係構築までというのが定説になっています(本当は違うと最近思っていたら、橋本先生が先日ビールを飲みながらそれを見事に言語化されました)。少し先に学び始めたものとして、またそれなりに人生経験を経たものとして、ちゃんと後進の支援ができるようになれたら素敵だなというのが、スーパーバイザー養成講座の受講動機だともいえますが、思いはまだまだ道半ば。でも1つの明確な目標はできました。

今回の講座でも随分とこのブログに書くことで復習をしてきましたが、思いついた日にやるので何をいつ書いたのかがよくわからない状況になっています。で、最終日を前にして、過去に書いたものを一覧にして整理して、見たい時にすぐにリンクがはれているようにしようと思い立ちました。で、勢いにのってスーパーバイザー養成講座受講前のものから整理してみました。2010年03月30日以降は、スーパーバイザー養成講座受講中のものです。想定外に時間がかかりましたよ、こんなことしている余裕はないはずなのに…。それにしても、かなりいい加減な抹消したいレベルのブログもあるのですが、その時点の自分の理解ということではずさないでおきました。

今後、gcdfで何か過去に学んだことを確認したいとき、自分の今日のブログをみて必要な日に飛べばいいので、すっごく便利な気がします…。たぶん。きっと。うーん、気のせいかな。


2008年01月24日 GCDFをお勧めします 
2008年02月03日 GCDFにおける関係構築
2008年03月25日 「カウンセリング・スキル」の定義
2008年04月14日 GCDFの実技試験が変わるんですね
2008年04月25日 ブリッジスの「トランジション3段階論」から
2008年04月26日 今日は、レビンソンです
2008年10月11日 GCDF継続学習勉強会
2009年01月20日 GCDFホルダー
2009年03月18日 改めて、GCDFをお勧めします
2009年06月06日 GCDF継続学習会
2009年06月07日 GCDFの12のコンピテンシー
2009年06月27日 GCDFヘルピング~不合格時アドバイスシート
2009年06月28日 GCDFヘルピング~ヘルピング備忘録①
2009年06月29日 GCDFヘルピング~ヘルピング備忘録②
2009年07月04日 傾聴における距離感
2009年07月25日 GCDFヘルピングにおける沈黙のワナ
2009年08月16日 GCDFクライアント役
2009年08月17日 GCDFヘルピング~ヘルピング備忘録③
2010年02月11日 gcdf継続学習会で出会った本
2010年02月20日 指示的ヘルピングの見分け方
2010年03月28日 GCDFの資格更新です
2010年03月30日 CCAスーパーバイザー養成・認定プログラム
2010年04月06日 セルフ・アウェアネス
2010年04月07日 スーパーバイザー養成・認定プログラムの目標
2010年04月08日 キャリアカウンセラーのコンピテンシー
2010年04月21日 自分が変化志向性を持つことだ
2010年04月25日 GCDF認定試験を合格した人にみられる共通の課題
2010年05月01日 カウンセリング6ステッププロセス
2010年05月02日 事実と意見の区別~スーパーバイザーの難しさ
2010年05月16日 積極的傾聴の恐るべき効果
2010年05月25日 GCDFヘルピング~ヘルピング備忘録④
2010年05月26日 3つの「何について」~GCDFヘルピング備忘録⑤
2010年06月16日 権力の関係
2010年06月19日 役割関係と人間関係
2010年06月25日 感情は自然に起こってくるもの、恋はしてしまうもの
2010年07月08日 目標達成のための戦略的行動
2010年07月22日 キャリアをめぐる状況の変化
2010年07月23日 継続性・連鎖性・発達性~キャリアの3つの特徴
2010年07月25日 スーパーバイザー養成講座、折り返し地点
2010年08月01日 ソーシャルスキル
2010年08月02日 メンタルヘルスの問題を抱えたクライアント
2010年08月03日 メンタルヘルスのアセスメント
2010年08月04日 メンタルヘルス対応はリソースマネジメント
2010年08月05日 スーパービジョン備忘録①
2010年08月06日 スーパービジョン備忘録②
2010年08月07日 スーパービジョン備忘録③
2010年08月08日 スーパービジョン備忘録④
2010年08月09日 スーパービジョン備忘録⑤
2010年08月10日 スーパービジョン備忘録⑥
2010年08月11日 スーパービジョン備忘録⑦
2010年08月28日 社会的手抜き
2010年08月29日 集団浅慮
2010年08月30日 「集団」とは 
2010年09月02日 接近欲求と回避欲求
2010年09月05日 おしゃもじコンプレックス
2010年09月11日 スーパービジョンで取り扱う課題
2010年09月12日 ラス1、CAAスーパーバイザー養成講座
2010年09月14日 質問に答えるのか、質問している人に答えるのか
2010年09月16日 スーパーバイザー養成講座初回振り返り①
2010年09月17日 スーパーバイザー養成講座初回振り返り②


《2010年9月18日》 泣いても笑っても明日がキャリアコンル手ィング協会のスーパーバイサー養成講座の最終回です。今日はうまく続くもので、慶應義塾大学SFC研究所キャリアリソースラボラトリーのスーパービジョン。終了後には明るいうちから花田先生らと丸ビルでちょいと一杯。私たちGCDFホルダーは、「標準レベル」のキャリアコンサルタントですが、キャリアコンサルタント2級試験合格者は「熟練レベル」、そして来年度からできるのではといわれているキャリアコンルタント国家試験1級は「指導レベル」。つまり、スーパービジョンをどうリードできるか、そして組織に対してのコーディネーションがどうできるか、が問われます。なんか、やる気出てきます。



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【2010/09/18 22:06】 | キャリア~全般 | トラックバック(0) | コメント(0) | page top↑
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