はじめること、やめること
自分もマネージャー経験がもう長いです。

新しいことに取り組むことが好きなのもありますが、テーマ過多に陥ることが少なくありません。
やりたいことが行列を作っている状態が続きます。

新しいことを始めるのは、マネージャーにとって大切な役割です。
でも、こればかりをしていると、結果的に長時間労働を招きます。

実は、やめてもいい仕事をやめることを決めるのもマネージャーの大切な役割です。
これがなかなかできません。
あれ、まだそんなことやってたの、なんてことも下手をするとあります。
過剰品質を辞めさせるのも、マネージャーの役割です。
マネージャーを慮っての過剰品質というのも、よくあるものです。

さて、頑張りましょう。

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