ちょっと整理です…9月前半編
2009年度の上期(正確にはいまや第2四半期でしょうか)も、あと2週間ほど。早いなんていってはいられません。

半月に1回、書いたブログのタイトルを振り返っています。こうしないと、何を書いたかわすれちゃうので。
ここのところいろいろな外部のセミナー的な奴に出入りしているので、備忘録を書くことには困りません、というか追いつきません。11日のラーニングバーの話も3日続けて書きましたが、まだまだ整理しておくべき事項がいくつかあります。何といっても「アイデンティティ資本」について省察していませんから。それらは、いずれ……。
お好み焼き検定の受検受付は予想以上に好調です。私も東京会場におります。よろしくお願いします。

9月1日 離れている時こそ大切なこと
9月2日 過去は変えられる
9月3日 良質な経験をする機会は本当に減少しているのか
9月4日 「スヰートポーヅ」
9月5日 マネージャーが会社にいる間は…
9月6日 就職活動はgoogleでやる
9月7日 評価者が信頼を勝ちとるために
9月8日 学びほぐし
9月9日 緊プロ
9月10日 プロジェクトは人を育てる
9月11日 お好み焼き検定 10月25日(日)にやります
9月12日 ゆとり教育世代に対する「思考停止」問題
9月13日 勉強や楽しみをほどほど……って?
9月14日 スーパー大学生は就職活動に強いわけではない?

《2009年9月15日》 研修体系のアウトラインができ、担当者からご協力いただいた会社の皆様への説明を終えました。多くの会社の多くの担当の皆様のおかげで仕事を進めさせていただいています。特に怒りながらも、基本は感謝しています。この場を借りて、改めて感謝の言葉でした。


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